Ethisches und verantwortliches Handeln in allen Bereichen und Situationen

Die Helpline wird von Navex Global, einem führenden Anbieter von kundenspezifischen Helpline-Services, verwaltet und ist ganzjährig rund um die Uhr besetzt. Die Helpline richtet sich hauptsächlich an derzeitige Mitarbeiter von Sandisk, kann jedoch auch von anderen Parteien wie Händlern, Kunden und ehemaligen Mitarbeitern genutzt werden.

Für eine telefonische Meldung nutzen Sie die folgenden Telefonnummern für Ihr Land.

• China: 4001200350
• Indien: 0124-512-0059
• Israel: 1-809-322-266
• Japan: 0800-300-9360
• Malaysia: 1800-81-0949
• USA: 1-844-787-0288
   

Für zusätzliche Telefonnummern in verschiedenen Ländern oder um eine Meldung über das Web zu machen, rufen Sie das webbasierte Ethik-Helpline-Meldesystem unter www.SandiskEthicsHelpline.com auf.

Mitarbeiter sind dazu angehalten, mögliches ethisches Fehlverhalten bei Sandisk zu melden. Dazu zählen:

• Handel mit Insiderinformationen oder unrechtmäßige Weitergabe von Informationen
• Belästigung oder Diskriminierung am Arbeitsplatz
• Unrechtmäßige Beschenkung oder Bestechung von Beschäftigten im öffentlichen Dienst, Händlern oder Kunden
• Betrug, Veruntreuung oder Diebstahl
• Fragwürdige Buchhaltungs- oder Bilanzprüfungsangelegenheiten
• Beschaffung von Konfliktressourcen
   

Die Ethik-Helpline ist eine Möglichkeit, vermutetes Fehlverhalten zu melden. Mitarbeiter können Probleme auch über ihre Vorgesetzten oder unsere Personalabteilung ansprechen. Mitarbeiter können anonym bleiben, wenn sie mit den Helpline-Mitarbeitern kommunizieren. Und Sandisk lässt keine Repressalien gegen Mitarbeiter zu, die in gutem Glauben vermutetes Fehlverhalten über die Helpline melden.

Der globale Verhaltenskodex von Sandisk beschreibt die Integritätsstandards, deren Befolgung Sandisk von all seinen Mitarbeitern weltweit erwartet. Die im globalen Verhaltenskodex dargelegten Standards werden von detaillierteren Unternehmensrichtlinien und -verfahren gestützt, die diese Standards ergänzen oder implementieren. Diese Richtlinien und Verfahren bieten klare, spezifische Anweisungen in Bezug auf wichtige Geschäftspraktiken und Erwartungen.

Eine Kopie des globalen Verhaltenskodex steht allen Sandisk Mitarbeitern zur Verfügung.  Alle Mitarbeiter werden darüber in Kenntnis gesetzt, dass sie den Vorgaben des globalen Verhaltenskodex Folge leisten müssen und dass ein Verstoß Disziplinarmaßnahmen nach sich ziehen kann.

Führungskräfte und weitere Mitarbeiter in Schlüsselpositionen mit speziellen Verantwortlichkeiten sind verpflichtet, jährlich einen Onlinefragebogen auszufüllen, in dem sie sich ihre Einhaltung des globalen Verhaltenskodex zertifizieren lassen.

Sandisks Team für Ethik und Compliance führt regelmäßig Risikobewertungen durch, die sich sowohl auf unternehmensweit bestehende allgemeine Risiken als auch auf spezielle Themen wie Korruptionsbekämpfung und Datenschutz beziehen. Bei den Risikobewertungen zum Datenschutz werden beispielsweise die Nutzung von Technologie durch Sandisk und seine Praktiken im Umgang mit Nutzer-, Partner- und Mitarbeiterdaten geprüft.

Sandisk fordert von seinen Mitarbeitern und Geschäftspartnern, weltweiten Antikorruptionsgesetzen Folge zu leisten, darunter dem U.S. Foreign Corrupt Practices Act (FCPA), dem UK Bribery Act und den entsprechenden Antikorruptionsgesetzen der Länder, in denen das Unternehmen geschäftlich tätig ist.

Sandisk verbietet es seinen Tochtergesellschaften oder deren Mitarbeitern, Beratern, Vertretern oder Repräsentanten, auf korrupte Weise Geschäfte durch angebotene oder getätigte Geld- oder Sachleistungen zu den nachfolgenden Zwecken an Beschäftigte im öffentlichen Dienst eines Landes oder an Geschäftsleute wahrzunehmen oder weiterzuführen:

• Beeinflussung der Handlungen oder Entscheidungen eines solchen Beschäftigten in seiner offiziellen Funktion oder 
• Veranlassung eines solchen Beschäftigten zu einer Handlung oder Unterlassung, die gegen seine offiziellen Pflichten verstößt, oder 
• Veranlassung eines solchen Beschäftigten, seinen Einfluss bei einer ausländischen Regierung oder Behörde auszunutzen, um das Handeln jener Regierung oder Behörde zu beeinflussen, oder
• Verschaffung eines unangemessenen Vorteils
   

Der globale Verhaltenskodex von Sandisk behandelt die Einhaltung globaler Antikorruptionsgesetze. Das Unternehmen verfügt auch über eine umfassende Antikorruptionsrichtlinie, die intern verfügbar ist.

SanDisk beteiligt sich an legislativen, regulatorischen und politischen Prozessen. Der Vorstand entscheidet, in welcher Form und in welchem Umfang dies geschieht, um die Interessen des Unternehmens bestmöglich zu vertreten, ohne Rücksicht auf die privaten politischen Präferenzen der Führungskräfte. Der Governance-Ausschuss des Vorstands, der ausschließlich aus unabhängigen Direktoren besteht, prüft und genehmigt mindestens einmal pro Jahr die politischen und Lobbying-Strategien, -Aktivitäten und -Ausgaben des Unternehmens, einschließlich Zahlungen an Berufsverbände, sowie die entsprechenden Richtlinien und Verfahren. Der Bereich Government Affairs des Unternehmens leitet alle politischen Aktivitäten auf Bundes-, staatlicher und lokaler Ebene gemäß der Richtlinie zu politischen Aktivitäten in den USA von Sandisk, wo dies anwendbar ist.

Das Unternehmen unterstützt jedoch keine einzelnen politischen Organisationen. Das Unternehmen tätigt auch keine unabhängigen politischen Ausgaben unter Verwendung von Unternehmensmitteln oder -ressourcen, noch leisten wir Zahlungen an Handels- und andere Branchenverbände, die speziell für politische Zwecke verwendet werden. Um Unternehmensmittel für Spenden an lokale, regionale oder nationale Kandidaten, Parteien, andere politische Vereinigungen, gemeinnützige Organisationen gemäß Section 501(c)(4) oder Section 527, oder im Zusammenhang mit Volksbegehren zu verwenden, ist die vorherige Genehmigung durch den Governance-Ausschuss erforderlich. Der Governance-Ausschuss hat die Verwendung von Unternehmensmitteln oder -ressourcen für Spenden an lokale, staatliche oder nationale Wahlen für folgende Zwecke genehmigt: Keine, Stand: 21. Februar 2025. Diese Informationen werden aktualisiert, falls/wenn solche Ausgaben getätigt werden. Sollten solche Ausgaben genehmigt und getätigt werden, wird diese Website entsprechend mit spezifischen politischen Positionen aktualisiert, die die Grundlage für die Ausgaben bilden.